体育课程实施过程中人力资源的开发主要包括体育教师、（）、有体育特长的教师、卫生保健教师和校医。

[填空题] 体育教研员负责组织体育课程编制和实施，还要负责（）和（）体育教师的工作。

[填空题] 体育课堂管理是体育教师和学生组成的（）过程。

[单选题]体育课堂管理是体育教师和学生所组成的（）A .双边活动过程B .学生单方面的参与过程C .教师单方面参与的过程D .学校参与的过程

[单选题]根据形态分类，体育课程资源可分为体育课程内容资源、体育课程场地器材资源、体育课程（）A .人力资源B .自然资源C .物力资源D .潜在资源

[问答题] 简述体育教师教学评价与体育教师评价的关系。

[单选题]体育教师的职责有（）。A . 上好体育课B . 提高运动成绩C . 选拔运动员D . 抓好学校后勤工作

[单选题]体育课程资源的开发与利用是顺利实施体育课程，实现（）的前提条件之一。A . 教育目标B . 体育课程目标C . 教学目标D . 教材目标

[问答题] 体育教师有哪些作用？

[单选题]体育教师的能力不包括（）。A . 指导能力B . 教学能力C . 观察能力D . 交际能力

[填空题] 体育课程实施是调和影响体育课程实施诸因素，平衡体育课程（）与（）的系列关系，创造体育课程教学新文化的过程。