A.明问题
B.查原因
C.知要求
D.分现状
[单选题]培训需求调查的五个要点不包括:()A . 明问题B . 查原因C . 知要求D . 分现状
[单选题]培训需求调查计划的内容不包括( )。A.主管领导的审批意见B.确定培训需求调查工作的目标C.调查工作的行动计划D.选择合适的培训需求调查方法
[单选题]培训需求调查计划的内容不包括( )。A.主管领导的审批意见B.确定培训需求调查工作的目标C.调查工作的行动计划D.选择合适的培训需求调查方法
[单选题]培训需求调查计划的内容不包括( ).A.主管领导的审批意见B.确定培训需求调查工作的目标C.调查工作的行动计划D.选择合适的培训需求调查方法
[单选题]制定培训需求调查的内容不包括()A . 确定培训需求调查的内容B . 选择合适的培训需求调查方法C . 收集被培训者的相关资料D . 确定培训需求调查工作的目标、计划
[单选题]培训需求调查计划的内容不包括( )A.取得主管领导的审批意见B.确定培训需求调查工作的目标C.制定调查工作的行动计划D.选择合适的培训需求调查方法
[单选题]人际需求的五个层次不包括A.生理需要B.安全需要C.发展需要D.归属和爱的需要E.自尊需要
[单选题]培训需求调查计划的内容主要包括( ) .(A) 培训需求调查工作的行动计划(B) 确定培训目标和方式方法(C) 确定培训需求调查工作的目标(D) 确定培训需求调查的内容(E) 选择合适的培训需求调查方法
[多选题]培训需求分析的调查与确认包括三个步骤:①提出需求意向;②需求分析;③需求确认。其中,需求分析包括()。A.组织分析B.排他分析C.人员分析D.需求预测
[多选题]培训需求分析的调查与确认包括三个步骤:①提出需求意向;②需求分析;③需求确认。其中,需求分析包括( )。A.组织分析B.排他分析C.人员分析D.需求预