尔的“多样化生涯路径模式”将人的职业生涯发展分为（）个模式。

职业发展过程中,职业生涯路径可以分为哪几种: (1) 技术性职业生涯路径 (2) 管理性职业生涯路径 (3) 双重性职业生涯路径A. (1)(3)B. (2)(

[单选题]霍尔的“多样化生涯路径模式”中多重波段是指呈现出（）的连续波动。A .螺旋式B .直线式C .重叠式D . D.弯曲式

[多选题] 从职业生涯发展的形式来看，职业生涯通道设计有以下几种模式（）。A . 单通道模式B . 双通道模式C . 横向职业通道模式D . 多通道模式

[问答题] 薛恩的职业生涯发展理论将职业生涯划分为哪几个阶段？

个人的职业生涯发展路线是固定不变的、只是在不同的职业生涯发展阶段,职业生涯发展通道会有不同模式的交叉与转换。A. 正确B. 错误

职业生涯可以分为内职业生涯和外职业生涯A. 正确B. 错误

[单选题]职业生涯分为内职业生涯和外职业生涯，下列属于外职业生涯的是（）A . 能力B . 工资待遇C . 经验D . 身体素质

[多选题] 职业生涯分为内职业生涯和外职业生涯，下列属于内职业生涯的是（）。A . 内心感受B . 工资待遇C . 心理素质D . 工作职务与职称

[问答题] 试论职业生涯模式的类型分析。

[单选题]职业生涯发展目标分为（）。A . 长远目标B . 近期目标C . 阶段目标D . 发展目标