[主观题]

效度也称有效性,是指一个测验能测到预先想测的____和____的程度。

参考答案与解析:

相关试题

一个测验能测到预先想想测的知识和能力的程度是测验的()

[单选题]一个测验能测到预先想想测的知识和能力的程度是测验的()A.实用性B.可信度C.有效性D.区分度

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  • 良好测验标准中显示测验能测到预先想测的知识和能力程度的指标是()。

    [单选题]良好测验标准中显示测验能测到预先想测的知识和能力程度的指标是()。A.效度B.难度C.区分度D.信度

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  • 效度:指一个测验欲测量某种心理特征的准确程度,即测验的有效性。

    [判断题] 效度:指一个测验欲测量某种心理特征的准确程度,即测验的有效性。A . 正确B . 错误

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  • ()是指测验结果的准确性和有效性,一个测验的效度表明测验是否对所要测量的东西进行

    [单选题]()是指测验结果的准确性和有效性,一个测验的效度表明测验是否对所要测量的东西进行了有效的测量。A . 效度B . 信度C . 认知度D . 灵敏度

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  • ______:效度指的是测量的有效性,即一个测量准确测量的程度。

    ______:效度指的是测量的有效性,即一个测量准确测量的程度。______:效度指的是测量的有效性,即一个测量准确测量的程度。

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  • 测验的效度是指一个测验经过多次测量所得结果的一致性程度。( )

    [试题]测验的效度是指一个测验经过多次测量所得结果的一致性程度。( )

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  • 测验的效度是指一个测验经过多次测量后所得结果的一致性程度。()

    [判断题] 测验的效度是指一个测验经过多次测量后所得结果的一致性程度。()A . 正确B . 错误

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  • ()是指一个测验的测验结果与被测验者行为的公认标准之间的相关程度,也就是一个测验希望测量的心理特征的有效性和准确性。

    [单选题]()是指一个测验的测验结果与被测验者行为的公认标准之间的相关程度,也就是一个测验希望测量的心理特征的有效性和准确性。A.信度B.效度C.难度D.标准化

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  • 效标效度反映的是测验预测个体在某种情境下行为表现的有效性程度。它可分为()。

    [多选题] 效标效度反映的是测验预测个体在某种情境下行为表现的有效性程度。它可分为()。A . 相容效度B . 区分效度C . 同时效度D . 预测效度

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  • 测验的效度是指测验的可靠性,即多次测验分数的稳定和一致程度。(  )

    [判断题]测验的效度是指测验的可靠性,即多次测验分数的稳定和一致程度。(  )A.对B.错

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