部内制是公务员管理机构的组织形式之一，最早形成部内制的典型国家是（）。

[单选题]各国公务员管理机构的组织形式有部外制、部内制、折衷制三种，有关部外制的陈述中不正确的陈述是（）。A . 公务员管理机构设立在政府系统之外B . 公务员管理机构独立行使职权，地位超脱C . 美国最早的文官委员会是部外制的典型D . 中国国务院人事部是部外制的组织形式

[单选题]实行“部外制”公务员管理机构的国家是（）A .美国B .法国C .德国D .英国

[单选题]从国家公务员管理机构的组织形式来看，英国实行的是（）。A . 部外制B . 部内制C . 职位制D . 品位制

[试题]部内制和部外制是人事行政机构的两种组织形式。部外制机构形式存在用人与治事相脱节的问题，部内制正好可以克服这个问题，因此，人事行政机构的设置应是部内制。 （ ）

[名词解释] 公务员管理机构

[单选题]下列属于公务员培训的管理机构的是（）。A . 各级行政学院B . 公务员培训中心C . 各级政府D . 政府人事部门

[判断题] 西方国家人事行政机构的发展趋势是部内制与部外制日渐趋同。A . 正确B . 错误

[问答题] 简述我国公务员管理机构的分类。

[单选题]最早确立公务员制度的国家是（）。A . 美国B . 中国C . 英国D . 法国

[多选题] 国家建立专门的公务员培训机构进行公务员的培训，（）属于公务员培训机构。A . 公务员培训中心B . 管理干部学院C . 各级党校D . 行政学院