A.生产中起监督作用的监工
B.在服务中起指导作用的领班
C.一线操作员工
D.负责职能工作具体计划的人员
E.一线服务人员
[问答题] 企业高层管理人员、中层管理人员以及基层管理人员的职责有何不同?
[单选题]定期检查时,调查对象应包括被查单位领导、中层管理人员、一般管理人员、生产经营一线人员等。其中,一般管理人员、生产经营一线人员占调查对象比例应占到()以上。A .65%B .70%C .75%D .80%
[判断题] 公司高层管理人员、中层管理人员和基层管理人员,其工作内容是管理性工作。A . 正确B . 错误
[单选题]“企业的各层管理人员(尤其是高层管理人员)深入到各种生产经营现场,进行直接观察,从中发现问题,并采取相应的解决措施”的战略控制方法应属于()?A .个人现场观察B .预算C .财务管理D .财务评价
[单选题]基层管理人员用于( )职能的时间较多。A.控制B.激励C.计划D.领导
[主观题]作为基层管理人员,如何管理?
[问答题] 简要说明高层管理人员、中层管理人员和基层管理人员从事不同层次管理工作对概念技能、人际沟通技能和技术技能的需要有何不同?
[多选题] 基层管理人员的质量职责包括()A . 制定本部门的质量分目标B . 组织基本功训练C . 落实质量控制点D . 组织开展质量管理小组活动E . 主持建立质量体系
[单选题,案例分析题] 某公司有总经理、副总经理等高层管理人员8人,高层管理人员、中层管理人员和基层管理人员的管理幅度分别为6人、8人、10人,现该公司通过加强管理人员培训和现代化管理手段,使高层、中层、基层管理人员的管理幅度扩大为8人,10人,16人。该公司的组织结构也向扁平式变化。该公司现在最大的组织规模为()人。A .64B .640C .10240D . D.10952