杰文斯推出的作为主观价值衡量标准的“最后效用程度”指的是（）

A．总效用

B．平均效用

C．边际效用

D．稀少性

[单选题]关于杰文斯的“最后效用程度”，下列说法中不正确的是（　）。A.杰文斯在戈森的基础上提出了“最后效用程度递减规律”和“最后效用程度相等规律”B.杰文斯以

[名词解释] 最后效用程度价值论

[主观题]简述杰文斯的效用价值论。

[问答题] 简述杰文斯的效用价值论。

[主观题]请分析门格尔的“欲望分级表”，指出其中的主观效用价值论、边际效用递减规律、最后效用相等规律和商品交换价格的决定。

[单选题]杰文斯认为，交换者要求交换后达到最大效用的条件是（　）。A.这两种商品的总效用对交换双方恰好相等B.这两种商品的增加量的效用为零C.这两种商品的增加量

[单选题]（）属于基础工作健全程度的衡量标准。A.定编定岗定员标准化程度B.内外系统的配套性和协同性C.人力资源经理是否已成为高层管理者的战略伙伴D.企业文化.

[单选题]客户积分以业务量或交易额作为积分的衡量标准，其中定期产品积分衡量标准（）。A . 账户日均余额B . 账户逾期本金C . 依托与该账户的消费总金额D . 依托于该账户的中间业务收入

[判断题] 学术研究的劳动含量是学术价值的衡量标准。A . 正确B . 错误

[多选题]作为物流系统服务性的衡量标准正确的是( )。A.对用户的订货能很快地进行配送B.接受用户订货时商品的缺货率低C.在运送中交通事故、货物损伤、丢失和发送