A.不可抗拒力造成的费用
B.预付成本
C.考评者定时观察的费用
D.改进绩效的成本
E.考评方法的研制开发的成本
[单选题]设计绩效考评方法时,需要进行管理成本的分析,分析的内容包括( )。A.不可抗拒力造成的费用B.预付成本C.考评者定时观察的费用D.改进绩效的成本E.考评方法的研制开发的成本
[多选题]设计绩效考评方法时,需要进行管理成本的分析,分析的内容包括( )。A.改进绩效的成本B.隐性成本C.考评者定时观察的费用D.投资回报E.考评方法的研制
[多选题]设计绩效考评方法时,需要进行管理成本的分析,分析的内容包括( )。A.改进绩效的成本B.隐性成本C.考评者定时观察的费用D.投资回报E.考评方法的研制
[多选题]设计绩效考评方法时,需要进行管理成本的分析,分析的内容包括( )。A.改进绩效的成本B.隐性成本C.考评者定时观察的费用D.投资回报E.考评方法的研制
[多选题]设计绩效考评方法时,需要进行管理成本的分析,分析的内容包括( )。A.改进绩效的成本B.隐性成本C.考评者定时观察的费用D.投资回报E.考评方法的研制
[多选题]设计绩效考评方法时,需要进行管理成本的分析,分析的内容包括( )。A.改进绩效的成本B.隐性成本C.考评者定时观察的费用D.投资回报E.考评方法的研制
[多选题]设计绩效考评方法时,需要进行管理成本的分析,分析的内容包括( )。A.改进绩效的成本B.隐性成本C.考评者定时观察的费用D.投资回报E.考评方法的研制
[单选题]设计绩教考评方法时,需要进行管理成本的分析。分析的内容包括( )。(A)不可抗拒力造成的费用(B)预付成本(C)考评者定时观察的费用(D)改进绩教的成本(E)考评方法的研制开发的成本
[多选题]设计绩效考评方法时,需要进行管理成本的分析,分析的内容包括()。[2012年11月三级真题]A.改进绩效的成本B.隐性成本C.考评者定时观察的费用D.
[单选题]绩效的多维性,就是我们在进行绩效考评工作时,需要从( )对员工的绩效进行分析与考评。A.多个标准B.一个标准C.多个角度D.一个角度