A．首先要求当事人在订约和履约中必须遵守法律和行政法规
B．在合同方面，我国合同法仍然规定有计划原则
C．当事人必须遵守社会公德
D．当事人不得违背社会公共利益和公共道德
[单选题]《劳动合同法》的基本原则不包括（ ）。A.合法B.公平C.协商一致D.公正
[单选题]《劳动合同法》的制定坚持的原则不包括（）。A . 构建和谐社会B . 以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导C . 针对现实生活中迫切需要规范的问题，明确劳动合同双方当事人的权利和义务D . 体现劳动合同法作为社会法的性质和特点
[单选题]《劳动合同法》的制定坚持的原则不包括（）。A . 构建和谐社会B . 以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导C . 针对现实生活中迫切需要规范的问题，明确劳动合同双方当事人的权利和义务D . 体现劳动合同法作为社会法的性质和特点
[单选题]《劳动合同法》的制定坚持的原则不包括（）。A . 构建和谐社会B . 以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导C . 针对现实生活中迫切需要规范的问题，明确劳动合同双方当事人的权利和义务D . 体现劳动合同法作为社会法的性质和特点
[单选题]《劳动合同法》的制定坚持的原则不包括（）。A . 构建和谐社会B . 以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导C . 针对现实生活中迫切需要规范的问题，明确劳动合同双方当事人的权利和义务D . 体现劳动合同法作为社会法的性质和特点
[单选题]《劳动合同法》的制定坚持的原则不包括（）。A . 构建和谐社会B . 以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导C . 针对现实生活中迫切需要规范的问题，明确劳动合同双方当事人的权利和义务D . 体现劳动合同法作为社会法的性质和特点
[单选题]《劳动合同法》的制定坚持的原则不包括（）。A . 构建和谐社会B . 以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导C . 针对现实生活中迫切需要规范的问题，明确劳动合同双方当事人的权利和义务D . 体现劳动合同法作为社会法的性质和特点
[单选题]《劳动合同法》的制定坚持的原则不包括（）。A . 构建和谐社会B . 以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导C . 针对现实生活中迫切需要规范的问题，明确劳动合同双方当事人的权利和义务D . 体现劳动合同法作为社会法的性质和特点
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[单选题]《劳动合同法》的制定坚持的原则不包括（）。A . 构建和谐社会B . 以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导C . 针对现实生活中迫切需要规范的问题，明确劳动合同双方当事人的权利和义务D . 体现劳动合同法作为社会法的性质和特点