使用问卷法进行工作分析在（ ）的情况下效果不佳。

A．员工缺乏表达能力或故意夸大其任务的重要性

B．员工获得的信息准确程度高

C．员工的描述能力强

D．员工有心理准备

[填空题] 问卷调查法是（）调查，即被调查者填写问卷是在调查者（）的情况下进行的。

[问答题] 什么是工作分析？在什么情况下组织最需要进行工作分析？

[主观题]什么情况下使用决策分析法?

[问答题] 什么情况下使用决策分析法？

[单选题]工作分析通常在下述（ ）情况下进行。A．新组织建立B．某岗位员工辞职C．新的工作产生D．当工作由于新技术．新方法．新工艺或新系统的产生而发生重要变化时

[多选题] 工作分析通常在下述()情况下进行。A .新组织建立B .某岗位员工辞职C .新的工作产生D .当工作由于新技术、新方法、新工艺或新系统的产生而发生重要变化时

[多选题] 在（）情况下选用定量分析预测法。A . 有较详细的历史资料B . 预测目标受外界因素影响大C . 发展变化情况比较稳定D . 商品处于成长期

[判断题] 微机型继电保护装置所有二次回路的电缆均应使用屏蔽电缆，在屏蔽效果不佳的情况下可以使用电缆内的空线替代屏蔽线再次接地A . 正确B . 错误

[单选题]晶体提拉法是在（）情况下进行的。A . 低温B . 高温C . 超低温D . 无温度要求

[单选题]（）减肥应在其它方法疗效不佳或无效的情况下使用。A . 运动B . 饮食C . 药物D . 美容仪器