[单选题]

假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为（ ）。

A．关键事件法

B．行为观察法

C．强制分布法

D．目标管理法

参考答案与解析：

相关试题

假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为( ).

[单选题]假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为( )．A．关键事件法B．行为观察法C．强制分布法D．目标管理法

  • 查看答案

    • 假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为（）。

    [单选题]假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为（）。A.关键事件法B.行为观察法C.强制分布法D.目标管理法

  • 查看答案

    • 假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为( )。

    [单选题]假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为( )。A.关键事件法B.行为观察法C.强制分布法D.目标管理法

  • 查看答案

    • 假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为( )。

    [单选题]假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为( )。A.关键事件法B.行为观察法C.强制分布法D.目标管理法

  • 查看答案

    • 假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为( )。

    [单选题]假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为( )。A.关键事件法B.行为观察法C.强制分布法D.目标管理法

  • 查看答案

    • 假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为( )。

    [单选题]假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为( )。A.关键事件法B.行为观察法C.强制分布法D.目标管理法

  • 查看答案

    • 假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为( )。

    [单选题]假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为( )。A.关键事件法B.行为观察法C.强制分布法D.目标管理法

  • 查看答案

    • 假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为( )。

    [单选题]假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布的绩效考评方法为( )。A.关键事件法B.行为观察法C.强制分布法D.目标管理法

  • 查看答案

    • 强制分布法假设员工的工作行为和工作绩效整体呈（）分布

    [单选题]强制分布法假设员工的工作行为和工作绩效整体呈（）分布A . 偏态B . 正偏态C . 正态D . 负偏态

  • 查看答案

    • 强制分布法假设员工的工作行为和工作绩效整体呈( )分布。

    [单选题]强制分布法假设员工的工作行为和工作绩效整体呈（ ）分布。A．偏态B．正偏态C．正态D．负偏态

  • 查看答案