[单选题]

阶段,既是小组组员之间形成亲密关系,也是开始出现小组的权力竞争和控制的阶段。

A.准备期

B.小组初期

C.小组中期

D.小组后期

E.小组结束期

参考答案与解析:

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小组组员之间开始形成紧密关系的阶段是( )。

[单选题]小组组员之间开始形成紧密关系的阶段是( )。A.小组准备期B.小组开始阶段C.小组中期转折阶段D.小组后期成熟阶段

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  • 组员之间形成亲密的关系,并开始出现组内部权力竞争是在(  )。

    [单选题]组员之间形成亲密的关系,并开始出现组内部权力竞争是在(  )。A.小组准备阶段B.小组开始阶段C.小组中期转折阶段D.小组后期成熟阶段

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    [单选题]小组组员对小组产生认同的阶段是( )。A.工作准备阶段B.工作开始阶段C.中期转折阶段D.后期成熟阶段

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  • 工作重点是帮助小组组员之间建立信任关系的小组工作阶段是( )。

    [单选题]工作重点是帮助小组组员之间建立信任关系的小组工作阶段是( )。A.结束阶段B.工作开始阶段C.中期转折阶段D.后期成熟阶段

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  • 在小组工作的()阶段,组员关系向紧密化发展,并且小组内部权利竞争开始。

    [单选题]在小组工作的()阶段,组员关系向紧密化发展,并且小组内部权利竞争开始。A . 工作准备阶段B . 工作开始阶段C . 中期转折阶段D . 后期成熟阶段

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  • 小组的结束阶段,也是小组历程的最后阶段。这一阶段,小组和组员易出现的变化不包括(  )。

    [单选题]小组的结束阶段,也是小组历程的最后阶段。这一阶段,小组和组员易出现的变化不包括(  )。A.离别情绪B.退化行为C.逃避态度D.竞争加剧

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  • 小组组员在小组结束阶段所表现的特点是()。

    [单选题]小组组员在小组结束阶段所表现的特点是()。A.组员对小组充满了信心和希望B.组员关系的亲密程度更高C.小组关系结构的弱化D.小组的凝聚力大大增强

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  • 小组成员之间权力的竞争和情感波动趋于缩小,组员会以不同的方式塑造小组的权力结构,这体现出小组工作( )阶段的特征。

    [单选题]小组成员之间权力的竞争和情感波动趋于缩小,组员会以不同的方式塑造小组的权力结构,这体现出小组工作( )阶段的特征。A.准备B.开始C.转折D.成熟

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  • 小组成员之间权力的竞争和情感波动趋于缩小,组员会以不同的方式塑造小组的权力结构,这体现出小组工作()阶段的特征。

    [单选题]小组成员之间权力的竞争和情感波动趋于缩小,组员会以不同的方式塑造小组的权力结构,这体现出小组工作()阶段的特征。A.准备B.开始C.中期转折D.后期成

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  • 在小组工作的中期转折阶段,小组成员关系走向亲密化,小组内部权力竞争开始。此时,社会工作者的工作重点是(  )。

    [单选题]在小组工作的中期转折阶段,小组成员关系走向亲密化,小组内部权力竞争开始。此时,社会工作者的工作重点是(  )。A.增强组员对小组的认同感B.处理小组冲

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