《关于职工工作时间有关问题的复函》属于劳动法律体系中的（）

[多选题]劳动法律体系中，属于劳动标准法的有（）。A.劳动争议处理法B.工作时间和休假法C.职业安全与卫生法D.工会和雇主组织法E.特殊群体的劳动保护法

[多选题]劳动法律体系中，属于劳动标准法的有(）。A.劳动合同法B.工作时间和休假法C.职业安全与卫生法D.工会和雇主组织法E.特殊群体的劳动保护法

[单选题]下列法律中，不属于劳动法律体系的是（　）。A.社会保险法B.职业介绍与培训法C.就业促进法D.社会治安法

[单选题]《禁止使用童工规定》，属于劳动法律体系中的（）A . 劳动规章B . 地方性劳动法规C . 劳动法律D . 劳动行政法规

劳动法律体系包括:()A. 劳动基本法B. 劳动合同制度C. 就业促进制度D. 劳动争议处理制度E. 社会保险制度

劳动法律体系说明各项劳动法律规范之间的()。A. 统一性B. 区别性C. 相互联系D. 协调性上一题

[单选题]《劳动法》国务院修订《关于职工工作时间的规定》调整劳动者每日工作时间（　）小时，每周工作时间（　）小时。A.9；44B.8；44C.9；40D.8；4

[单选题]《劳动法》国务院修订《关于职工工作时间的规定》调整劳动者每日工作时间（）小时，每周工作时间（）小时。 A.9；44B.8；44C.9；40D.8；40

[单选题]《关于实施最低工资保障制度的通知》，属于劳动法律体系中的（）A . Ａ.其他规范性文件B . 劳动法律C . 地方性劳动法规D . 劳动规章

[问答题] 劳动法在我国法律体系中的地位？