工资等级系数，可以是（）、（）、（）和（）。

[多选题] 薪酬等级系数可以是（）A . 等比系数B . 累进系数C . 累退系数D . 不规则系数E . 等差系数

[名词解释] 工资等级系数

[试题]应发工资和实发工资项目的数据类型可以是数字型也可以是字符型。（ ）

[多选题] 制冷系数ε可以是（）A . 大于1B . 等于1C . 小于1

[多选题] 供热系数ζ可以是（）。A . 大于1B . 等于1C . 小于1

[单选题]绩效工资可以是短期的，也可以是长期的，下列不属于短期性绩效工资的是（）。A.股份期权B.销售奖金C.项目浮动奖金D.年度奖励

[多选题]商品的需求弹性系数可以是（　）。A.0B.0.5C.1D.2E.50000

[主观题]等级工资制又分工人技术等级工资制和（）。

[填空题] 等级工资制又分工人技术等级工资制和（）。

[填空题] 行为的主体可以是个人，也可以是（）和（）。