哺乳期女职工从事有定额考核的劳动的，用人单位不用扣除其哺乳时间相应的劳动定额。()

[单选题]《劳动法》规定，禁止用人单位安排女职工在哺乳未满1周岁婴儿期间从事（ ）的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得延长其工作时间和夜班劳动。A.国家规定的

[判断题] 女职工在孕期、产期、哺乳期内。用人单位不得解除劳动合同。A . 正确B . 错误

[判断题]《劳动合同法》规定，女职工在孕期、产期、哺乳期，用人单位不得解除劳动合同。A.对B.错

[判断题]《劳动合同法》规定，女职工在孕期、产期、哺乳期，用人单位不得解除劳动合同。（）A.对B.错

[多选题]依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工在哺乳期禁忌从事的劳动范围有（　）。A.非密封源放射性物质的操作，核事故与放射事故的应急处置B.体力劳动强度分级

[判断题] 用人单位不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。A . 正确B . 错误

[单选题]用人单位不得安排未成年人和孕期、哺乳期女职工从事使用（）物品作业。A . 检测B . 有毒C . 其它

[判断题]对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。（）A.对B.错

[单选题]用人单位不得安排未成年工从事（）；不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。A .夜班作业B .高空作业C .接触职业病危害的作业

[单选题]用人单位不得安排未成年工从事( );不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。A．夜班作业B．高空作业C．接触职业病危害的作业