在培训过程中，为及时纠正偏差须做好（ ）。

A． .培训计划

B． .培训准备

C． .培训调查

D． .培训效果反馈

[单选题]在培训过程中，为及时纠正偏差须做好（ ）。A．培训计划B．培训准备C．培训调查D．培训效果反馈

[单选题]在培训过程中，为及时纠正偏差须做好（）。A .培训计划B .培训准备C .培训调查D .培训效果反馈

[单选题]在培训过程中，培训评估的意义主要体现在（）。A .培训前评估B .培训中评估C .培训后评估D .全程评估

[单选题]某企业在主管人员培训过程中确定了培训需求，明确了培训目标，制定和实施了培训计划，但总是搞不好，这是因为其忽视了（）。A . 培训计划的检查B . 培训人员的素质C . 被培训者的要求D . 培训效果的评估与反馈

[单选题]在制定年度培训计划时，( )负责组织安排企业内部培训过程。(A)管理者(B)培训部门（C)培训者(D)后勤部门

[单选题]在培训过程中，学员不能做（）操作。A .执行SCADA控制功能B .设置系统故障C .与电厂及变电站人员通信D .监视系统运行状态

[单选题]培训过程中的( )可作为培训项目改进的依据。A．菲正式评估B．正式评估C．建设性评估D．总结性评估

[单选题]培训过程中，哪项可作为培训项目改进的依据？()A.非正式评估B.正式评估C.总结性评估D.建设性评估

[单选题]培训过程中，哪项可作为培训项目改进的依据？()A.非正式评估B.正式评估C.总结性评估D.建设性评估

[单选题]在培训过程中以改进而不是以是否保留培训项目为目的的培训效果评估是（ ）。A．建设性评估B．正式评估C．总结性评估D．非正式评估