基薪+津贴+养老金计划，这是（ ）年薪制的薪酬结构。

A．准公务员型

B．非持股多元型

C．持股多元型

D．分配权型

[单选题]年薪制的设计已经接近薪酬计划，包括了当期分配和延期分配。一般可以选择的模式有（　　）。Ⅰ.准公务员型模式：基薪＋津贴＋养老金计划Ⅱ.一揽子型模式：单一

[单选题]年薪制的设计已经接近薪酬计划，包括了当期分配和延期分配。一般可以选择的模式有（　　）。Ⅰ．准公务员型模式：基薪+津贴+养老金计划Ⅱ．一揽子型模式：单一

[单选题]年薪制的设计已经接近薪酬计划，包括了当期分配和延期分配。一般可以选择的模式有（　　）。Ⅰ．准公务员型模式：基薪＋津贴＋养老金计划Ⅱ．一揽子型模式：单一

[单选题]年薪制中非持股多元化型的薪酬结构是（）。A.基薪+津贴+养老金计划B.基本薪酬+津贴+风险收入（效益收入和奖金）+养老金计划C.基本薪酬+津贴+含股权

[单选题]年薪制中非持股多元化型的薪酬结构是()。A . 基薪+津贴+养老金计划B . 基本薪酬+津贴+含股权、股票期权等形式的风险收入+养老金计划C . 基本薪酬+津贴+风险收入(效益收入和奖金)+养老金计划D . 基本薪酬+津贴+以"分配权"、"分配权"期权形式体现的风险收入+养老金计划

[名词解释] 年薪制

[问答题] 养老金计划-含义

[问答题] 养老金计划-类型

[单选题]年薪制属于（）。A . 计时工资B . 计件工资C . 定额工资制D . 包工工资制

[问答题] 年薪制的概念？