在领导生命周期的理论中，可以看出被领导者的（）对领导的影响。

[多选题] 根据领导者的生命周期理论，领导的风格包括（）。A . 指导式B . 推销式C . 参与式D . 授权式E . 成就取向式

1、领导者是指在正式的社会组织中经合法途径被任用而担任一定领导职务、履行特定领导职能、掌握一定权力、肩负某种领导责任的个人和集体。组织中的领导者是复数而非单数，是一群人而非一个人。领导者的类型按不同的角度可划分为多种类型，如从制度权力的集中度，可分为集权式领导者和民主式领导者；从创新纬度，可分为维持型领导者和创新型领导者。 什么是领导者和被领导者?在组织中,是否上级就是领导者,下级就是被领导者?为什么?

[单选题]关于领导者生命周期理论的说法错误的是（　）。A.认为影响领导者风格选择的一个重要因素是下属的成熟程度B.与其他权变理论一样，强调领导者的重要性C.成熟

[多选题]关于领导者生命周期理论的说法正确的有（　）。A.认为影响领导者风格选择的一个重要因素是下属的成熟程度B.与其他权变理论一样，强调领导者的重要性C.成熟

[单选题]按照领导生命周期理论，当领导者采取低工作低关系的领导类型时，表示（）A .下属处于不成熟阶段B .下属处于初步成熟阶段C .下属处于较成熟阶段D .下属处于成熟阶段

[单选题]根据领导者生命周期理论，具有高工作-低关系特点的领导风格是（）。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式

[单选题]根据领导者生命周期理论，具有低任务—高关系特点的领导风格是（　）。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式

[单选题]根据领导者生命周期理论，具有高任务—高关系特点的领导风格是（　）。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式

[单选题]根据领导者生命周期理论，具有高任务—低关系特点的领导风格是（　）。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式

[单选题]根据领导者生命周期理论，具有高工作—高关系特点的领导风格是（　）。A.指导式B.推销式C.参与式D.授权式