在对人的认识中，（）的假设要求主管人根据具体的人的不同，灵活采用不同的管理措施.

[单选题]要求主管人员根据具体的人的不同，灵活采用不同的管理措施，这是管理学的（）A . 科学管理理论B . 权变理论C . 管理过程理论D . 双因素理论

[多选题] 国防动员必须根据不同的内容灵活地采用不同的动员方式和措施，这些内容有（）A .作战对象B .作战规模C .作战样式D .作战地域

[单选题]在对主管人员的开发中存在的问题不包括（）。A .开发工作与组织目标脱离B .重视强调开发计划忽视开发效果C .开发方案缺乏针对性D .主管人员的开发是主动进行的

[单选题]以一个主管人员的要求来考评主管人员的最合适标准，是管理的（）A . 基本职能B . 基本要求C . 基本原理D . 基本任务

[多选题] 绩效管理的主管人员需要具备的人际技能包括（）A .教导B .激励C .解释D . D.倾听E .提问

[判断题]主管人员配备的根据是职务的要求。（）A.对B.错

[判断题]主管人员配备的根据是职务的要求。（）A.对B.错

[判断题]主管人员配备的根据是职务的要求。()A.对B.错

[判断题]主管人员配备的根据是职务的要求。（）A.对B.错

[判断题]主管人员配备的根据是职务的要求。()A.对B.错