菲德勒模型的基本思想是强调组织效率由领导方式与（）两者符合程度决定。

[多选题] 菲德勒模型中，决定领导方式有效性的环境因素主要是（）。A . 上下级关系B . 任务结构C . 组织目标D . 职务权力E . 群体素质

[多选题] 根据菲德勒的领导权变模型，决定领导绩效高低的情境因素有（）A . 市场环境B . 职位权力C . 领导风格D . 任务结构E . 领导者与被领导者的关系

[多选题]菲德勒强调领导者对情景的适应能力，提出决定领导效果好坏的条件有()A.情景的好坏程度B.情景的繁简程度C.领导者与被领导者之间的关系D.被领导者对工作

[单选题]根据菲德勒的领导权变模型，以下哪种情境符合任务导向型领导风格（）A . 领导者与被领导者关系差，任务明确，职位权力强B . 领导者与被领导者关系差，任务明确，职位杈力弱C . 领导者与被领导者关系差，任务不明确，职位权力强D . 领导者与被领导者关系差，任务不明确，职位权力弱

[主观题]菲德勒在二度空间领导行为模型中，首次加入了效率层面，构成了三度空间领导效率模型。()

[多选题]菲德勒权变理论中的领导方式是（　）的函数。A.领导者特征B.工作待遇C.追随者特征D.环境

[单选题]菲德勒的领导理论属于（　　）。A.伟人论B.魅力论C.行为论D.权变论

[单选题]菲德勒的领导理论属于（　　）。A.伟人论B.魅力论C.行为论D.权变论

[单选题]菲德勒的领导理论属于（　　）。A.伟人论B.魅力论C.行为论D.权变论

[单选题]菲德勒的领导理论属于（　　）。A.伟人论B.魅力论C.行为论D.权变论