[问答题] 机构负责人有哪些情形之一的，给予警告至记过处分；情节严重的，给予记大过至撤职处分或解除劳动合同？
[单选题]下列属于“违反账户管理规定，给予警告至降级处分，情节严重或后果严重的，给予撤职至开除处分，或者解除劳动合同”的情形是（）。A . 虚假开立账户的B . 介绍客户相互借用账户或出租账户的C . 虚假变更单位账户信息的D . 直接使用客户账户为他人办理资金交易的
[多选题] 违反财经纪律，有（）行为之一的，给予警告至记大过处分；后果特别严重的，给予撤职处分或予以辞退。A .使用“小金库”款项吃喝、旅游、送礼、进行娱乐活动或者以其它方式挥霍的；B .使用“小金库”款项新建、改建、扩建、装修办公楼或培训中心等的；C .使用“小金库”款项提高福利补贴、滥发奖金实物等的；D .使用“小金库”款项报销应由个人负担的费用的；E .将“小金库”财物集体私分的。
[问答题] 违反哪些储蓄原则和政策行为的，给予主管人员和其他责任人员记过至撤职处分或解除劳动合同？
[单选题]下列属于违反账户管理规定，给予警告至降级处分，情节严重或后果严重的，给予撤职至开除处分，或都解除劳合同的情形是（）。A . 虚假开立账户的B . 介绍客户相互借用账户或出租账户的C . 虚假变更单位账户信息的D . 直接使用客户账户为他人办理资金交易的
[单选题]违反规定从事（）及其它盈利性的经营和有偿中介活动的，给予记过至撤职处分；A .经商B .经商、办企业C .投资办企业D .股票
[单选题]下列属于”违反账户管理规定，给予警告至降级处分，情节严重或者后果严重的，给予撤职至开除处分，或者撤职至开除处分，或者解除劳动合同“的情形（）.A . 虚假开立账户的B . 介绍客户相互借用账户或出租账户的C . 虚假变更单位账户信息的D . 直接使用客户账户
[多选题] 违反信贷业务规章制度中，有下列行为之一的，给予有关责任人员记大过至撤职处分：（）A .未实行贷款审查委员会制度的；B .未实行审贷部门分离或岗位分离的；C .未实行信贷业务报备、备案制度的；D .未实行信贷部门负责人业务任职资格认定的。
[问答题] 违反计算机管理规定，有哪些行为的，给予主管人员和其他责任人员记大过至撤职处分或解除劳动合同？
[多选题] 下列不属于“违反重要单证、给予警告至降级处分，情节严重或后果严重的，给予撤职至开除处分，或者解除劳动合同”的情形是（）。A . 为委托单位垫款办理代收付业务的B . 与委托单位的物品，数据交接不规范的C . 使用委托单位内部账户为其他单位代发工资的D . 未与委托单位签订代收付业务委托代理协议或委托代理关系存续期间未续签协议的