[问答题]

用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人有何种办法协商解决?

参考答案与解析:

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用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请()进行解决

[多选题] 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请()进行解决A .调解B .仲裁C .诉讼D .协商

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  • 用人单位与劳动者发生劳动争议时,当事人可以()

    [多选题] 用人单位与劳动者发生劳动争议时,当事人可以()A . A依法申请调解B . B依法申请仲裁C . C依法提起诉讼D . D协商解决

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  • 用人单位与劳动者发生劳动争议时,当事人可以(  )。

    [多选题]用人单位与劳动者发生劳动争议时,当事人可以(  )。A.依法申请调解B.依法申请仲裁C.依法提起诉讼D.协商解决

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  • 用人单位与劳动者发生劳动争议时,当事人可以(  )。

    [多选题]用人单位与劳动者发生劳动争议时,当事人可以(  )。A.依法申请调解B.依法申请仲裁C.依法提起诉讼D.协商解决

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  • 我国劳动法规定:用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法采取()解决。

    [多选题] 我国劳动法规定:用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法采取()解决。A .协商B .调解C .游行示威D . D.仲裁E .诉讼

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  • 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请()、()、提起诉讼,也可以协商

    [填空题] 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请()、()、提起诉讼,也可以协商解决。

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  • 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。()

    [判断题]用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。()A.对B.错

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  • 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。()

    [判断题]用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。()A.对B.错

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  • 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。()

    [判断题]用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。()A.对B.错

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  • 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。()

    [判断题]用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。()A.对B.错

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