代维绩效管理考核的流程环节是？（）

[单选题]基站代维绩效管理考核结果＝基站设备代维月度考核结果×（）＋基站发电代维月度考核结果×（）＋基站物业保洁代维月度考核结果×（）。A . 40%，50%，10%B . 40%，40%，20%C . 50%，30%，20%D . 30%，50%，20%

[单选题]代维绩效管理考核结果与代维公司的（）相关联。A . 人员数量B . 工作指标C . 月度代维费用D . 代维质量

[多选题] 代维绩效管理考核的主要内容是什么？（）A . 关键绩效指标（KPI）B . 工作评估C . 工作目标（GS）D . 专项扣分

[多选题] 基站代维绩效管理考核应按照（）三个专业分别进行绩效计划的制定和考核评估。A . 基站设备代维B . 线路代维C . 基站物业保洁代维D . 基站发电代维

[多选题] 基站代维绩效考核的主要内容包括（）。A . 关键绩效指标（KPI）B . 工作目标（GS）C . 专项扣分D . 专项加分

[单选题]县公司代维管理员牵头组织当月县代维站绩效考核评估，与县代维站确认后，经县公司建设维护部主任审核、分管领导同意，在次月（）日前提交市公司。A . 4B . 5C . 7D . 10

[单选题]省公司每月对代维公司各专业代维月度绩效考评中基站代维月度考核、光缆线路代维月度考核、集团客户专线代维月度考核所占的比例分别为（）。A . 40%、40%、20%B . 40%、50%、10%C . 50%、40%、10%D . 30%、50%、20%

[多选题] 光缆线路代维月度考核-关键绩效指标KPI包括（）。A . 代维光缆阻断次数B . 代维光缆阻断时长C . 代维光缆线路巡检率D . KPI保留权重

[多选题] 绩效指导应贯穿于对代维公司进行绩效管理考核的全过程之中。绩效指导一般包括（）、（）和（）三种形式。A . 绩效日常指导B . 绩效中期回顾C . 绩效反馈与指导D . 绩效评估指导

[判断题] 管理考核是以代维办事处为单位进行考核的。（）A . 正确B . 错误