企业的组织结构可以分为高耸型和扁平化两种类型。以下说法中，正确的是（ ）。

A．高耸型组织结构倾向于集权，管理成本较高，适应环境变化能力差

B．扁平化组织结构倾向于分权，管理成本较高，适应环境变化能力强

C．高耸型组织结构倾向于分权，管理成本较低，适应环境变化能力强

D．扁平化组织结构倾向于集权，管理成本较低，适应环境变化能力差

[单选题]企业的组织结构可以分为高耸型和扁平化两种类型。高耸型组织结构层次较多，扁平化组织结构层次较少。以下对这两种组织结构的说法，正确的是（ ）。A．高耸型组织结构倾向于集权，管理成本较高，适应环境变化能力差B．扁平化组织结构倾向于分权，管理成本较高，适应环境变化能力强C．高耸型组织结构倾向于分权，管理成本较低，适应环境变化能力强D．扁平化组织结构倾向于集权，管理成本较低，适应环境变化能力差

[单选题]组织结构扁平化是指（）。A . 增加管理层次B . 缩小管理幅度C . 加大管理投入D . 减少管理层次

[单选题]扁平化组织结构的优点是( )。A．缩小管理幅度B．提高决策和管理效率C．权力集中D．便于政会统一

[单选题]组织结构扁平化是通过（ ）实现的。A．增大管理跨度、增多管理层次B．缩小管理跨度、增多管理层次C．增大管理跨度、减少管理层次D．缩小管理跨度、减少管理层次

[单选题]组织结构扁平化是通过（ ）实现的。A．增大管理跨度、增多管理层次B．缩小管理跨度、增多管理层次C．增大管理跨度、减少管理层次D．缩小管理跨度、减少管理层次

[单选题]组织结构扁平化是通过（ ）实现的。 A．增大管理跨度、增多管理层次 B．缩小管理跨度、增多管理层次 C．增大管理跨度、减少管理层次 D．缩小管理跨度、减少管理层次

[单选题]组织结构扁平化是通过（ ）实现的。A．增大管理跨度、增多管理层次B．缩小管理跨度、增多管理层次C．增大管理跨度、减少管理层次D．缩小管理跨度、减少管理层次

[多选题] 组织结构的发展趋势是组织结构扁平化、（）。A . 组织结构网络化B . 组织结构虚拟化C . 组织结构柔性化D . 组织结构多元化

[多选题]组织结构的发展趋势是组织结构扁平化、( )。A.组织结构网络化B.组织结构虚拟化C.组织结构柔性化D.组织结构多元化

[多选题]组织结构的发展趋势是组织结构扁平化、( )。A.组织结构网络化B.组织结构虚拟化C.组织结构柔性化D.组织结构多元化