推行国家职业资格证书制度要与就业制度、职业培训以及企业劳动人事制度和工资制度改革相衔接。

[多选题]国家职业资格证书制度建设要与( )改革相衔接。A.企业劳动人事制度B.企业技能培训制度C.企业工资制度D.企业待遇制度

[多选题]国家职业资格证书制度建设要与( )改革相衔接。A.企业劳动人事制度B.企业技能培训制度C.企业工资制度D.企业待遇制度

[单选题]推行国家职业资格证书制度的原则是（）。A . “社会效益第一”B . “人民方便第一”C . “质量第一”D . A和C

[多选题]国家职业资格证书制度建设要与( )相衔接。A.就业制度改革B.职业培训的改革与发展C.企业劳动人事制度和工资制度改革D.企业薪酬制度改革

[多选题]国家职业资格证书制度建设要与( )相衔接。A.就业制度改革B.职业培训的改革与发展C.企业劳动人事制度和工资制度改革D.企业薪酬制度改革

[单选题]（）和企业工资制度是现代企业劳动人事制度工资制度的主要内容，建立适应市场经济要求的劳动用工制度和企业工资制度，对建立和完善现代企业制度具有十分重要的意义。A . 劳动人事制度B . 劳动用工制度C . 现代企业制度D . 工资管理制度

[填空题] 推行国家职业资格证书制度的工作方针是（）

[多选题]以下属于推行国家职业资格证书制度的主要措施有( )。A.完善制度建设，规范管理服务B.加大工作力度，拓展覆盖范围C.加强基础管理，确保鉴定质量D.整体

[多选题]以下属于推行国家职业资格证书制度的主要措施有( )。A.完善制度建设，规范管理服务B.加大工作力度，拓展覆盖范围C.加强基础管理，确保鉴定质量D.整体

[多选题]以下是推行国家职业资格证书制度的指导思想的有( )。A.质量管理为核心原则B.坚持效率第一原则C.坚持质量第一原则D.社会效益第一原则