综合型绩效考评方法包括（ ）。

A．合成考评法

B．直接指标法

C．日清日结法

D．关键事件法

E．图解式评价量表法

[多选题]综合型绩效考评方法包括（　　）A.合成考评法B.强迫选择法C.加权选择量表法D.结构式叙述法E.图解式评价量表法

[多选题]综合型绩效考评方法包括（）。A.合成考评法B.强迫选择法C.加权选择量表法D.结构式叙述法E.图解式评价量表法

[多选题]综合型绩效考评方法包括（）。A.合成考评法B.强迫选择法C.加权选择量表法D.结构式叙述法E.图解式评价量表法

[单选题]综合型的绩效考评方法包括（ ）。A．合成考评法B．加权选择量表法C．目标管理法D．图解式评价量表法E．评价中心法

[单选题]综合型的绩效考评方法包括( )。A．合成考评法B．加权选择量表法C．目标管理法D．图解式评价量表法E．评价中心法

[单选题]结果导向型的绩效考评方法包括（ ）。A．目标管理法B．绩效标准法C．劳动定额法D．成绩记录法E．合成考评法

[多选题]综合型绩效考评方法包括（）[2016年5月二级真题]A.合成考评法B.直接指标法C.日清日结法D.关键事件法E.图解式评价量表法

[单选题]结果导向型的绩效考评方法不包括（　）。A.关键事件法B.绩效标准法C.直接指标法D.成绩记录法

[多选题]工作结果型的绩效考评指标包括()A.专业知识面B.商品销售量C.产品合格率D.产品返修率E.事业进取心

[单选题]品质主导型绩效考评方法的缺点是（　　）。A.主观性强B.需要经常关注员工的行为C.短期效应明显D.实施成本昂贵