对于社会服务机构而言，志愿者绩效评估的目的是（）。

[单选题]对社会工作服务机构而言，志愿者绩效评估的核心目的是（　　）。A.了解志愿者的技能成长B.保证机构的服务质量C.强化志愿者的利他行为D.满足志愿者的社交

[单选题]在社会服务机构的志愿者绩效评估中，评估资料的收集应该侧重（　　）。A.志愿者的投入程度B.志愿者动机的满足C.志愿者的工作成绩D.志愿者在机构的服务时

[单选题]在社会服务机构的志愿者绩效评估中，评估资料的收集应该侧重于（ ）。A．志愿者动机的满足方面B．志愿者的工作成绩C．志愿者在机构的服务时间D．志愿者工作能力的提高

[单选题]在社会服务机构的志愿者绩效评估中，评估资料的收集应该侧重于()A.志愿者动机的满足方面B.志愿者的工作成绩C.志愿者在机构的服务时间D.志愿者工作能力

[单选题]在社会服务机构的志愿者绩效评估中，评估资料的收集应该侧重于（　）A.志愿者动机的满足方面B.志愿者的工作成绩C.志愿者在机构的服务时间D.志愿者工作能

[单选题]随着服务项目的增多，某社会工作服务机构招募了大批志愿者。为了保证志愿服务的质量，改进志愿者管理，机构需要开展志愿者绩效评估，执行评估前机构应该做的是（

[单选题]志愿者督导是社会服务机构中的工作人员指导、协调、增强和评估志愿者的工作过程，志愿者督导的最终目标是（）。A . 监督志愿者的服务B . 给志愿者提供精神支持C . 尽可能向服务对象提供最优质的服务D . 帮助志愿者及时处理工作中遇到的问题

[单选题]志愿者督导是社会服务机构中的工作人员指导、协调、增强和评估志愿者的工作过程，志愿者督导的最终目标是（　　）。A.监督志愿者的服务B.给志愿者提供精神支

[单选题]社会服务机构根据本机构大量需求志愿者的现状，给已经为本机构工作过的志愿者建立基本资料档案。并且设计出一套比较完善的志愿者服务工作评估标准和方法，以满足本机构志愿者需要的同时也提高志愿者的满意度。服务机构这是发挥志愿者人力资源管理的（）功能。A . 规划B . 控制C . 组织D . 领导

[多选题]在社会服务机构的志愿者管理中，属于控制功能的有（　　）。A.志愿者的分组和分工B.志愿者的招募C.建立志愿者工作评估标准和方法D.志愿者基本资料建档E