企业在对劳动规章制度进行审查时，重点审查的内容包括（）

[单选题]劳动监察机构对用人单位劳动规章制度主要审查规章制度（）。A . 形式是否规范B . 形式是否全面C . 内容和制定程序是否合法D . 制定程序是否简单

[问答题] 简述劳动规章制度审查、修订的必要性。

[问答题]分析劳动规章制度审查、修订的必要性。

[单选题]劳动监察机构对用人单位劳动规章制度主要审查规章制（）。A .形式是否规范B .内容是否全面C .内容和制定程序是否合法D .制定程序是否简便

[单选题]对于企业规章制度合法性的审查，表述错误的是（）A .规章制度不得与法律中的禁止性规定相违背B .规章制度的制定程序要合法C .规章制度的内容不得与集体合同相冲突D .规章制度中应包含劳动合同中约定的事项

[多选题]用人单位劳动规章制度的内容包括（）。A.劳动条件B.劳动纪律C.劳资沟通协调程序D.记忆合同

[单选题]职工代表大会的职权包括审查监督企业执行劳动法律法规和劳动规章制度情况，民主评议企业领导人员（）。A .仅提出奖励建议B .仅提出惩罚建议C .提出奖惩建议

[多选题]在对劳动规章制度评估结果的输出阶段，其主要任务包括（）。A.综合判断B.统计分析C.分析诊断D.反馈信息

[多选题]劳动规章制度体系主要包括（）。A.招聘制度B.薪酬福利制度C.绩效考核制度D.劳动争议处理制度E.劳动纪律制度

[多选题]劳动规章制度体系主要包括（）。A.招聘制度B.薪酬福利制度C.绩效考核制度D.劳动争议处理制度E.劳动纪律制度