设计人力资源配置人员选拔工作方案秉承的原则不包括（）。

[单选题]人力资源配置的基本原则，不包括（）。A.能级对应B.优势定位C.动态调节D.先公后私

[单选题]人力资源配置的基本原则，不包括（）。A.能级对应B.优势定位C.动态调节D.先公后私

[单选题]移动配置型的人力资源配置形式中，不包括（）。A .晋升B .降职C .调动D . D.辞退

[多选题] 人力资源配置的内容包括（）。A .人力资源的地区配置B .人力资源的部门配置C .人力资源的行业配置D .人力资源的职业配置E .人力资源的组织配置

[单选题]人力资源预算的原则不包括()。A . 合法合理原则B . 客观准确原则C . 严肃认真原则D . 勤俭节约原则

[多选题] 人力资源配置必须遵循的原则是（）。A .充分就业B .合理使用C .良性结构D . D.提高效益E .行政配置

[单选题]（）应包括人力资源需求计划、人力资源配置计划和人力资源培训计划。A . 机械设备管理计划B . 材料管理计划C . 人力资源管理计划D . 技术管理计划

[单选题]人力资源配置标准主要包括人员招聘录用标准和（）。A.职务分析标准B.薪酬标准C.人员选拔标准D.考核标准

[单选题]企事业组织内部的人力资源配置形式不包括（）。A .人岗关系型B .移动配置型C .流动配置型D . D.市场配置型

[单选题]人岗关系型的人力资源配置形式中，不包括（）。A .招聘B .轮换C .竞争上岗D .首位淘汰