A . 企业安全生产管理人员
B . 企业安全生产标准化内审人员
C . 安全生产标准化咨询机构人员
D . 安全生产标准化达标评审员
[判断题] 集体项目比赛扣分因素:艺术值的扣分;动作完成的评价;集体的艺术值扣分;集体动作完成的评价。A . 正确B . 错误
[填空题] 对线路进行评价时,如某状态量在线路不同地方出线多处扣分,不应该多处扣分进行累加,只取其中()的扣分作为该状态的扣分。
[单选题]当断路器单项扣分小于16,合计扣分为30时,此设备整体评价为()。A . 正常状态B . 注意状态C . 异常状态D . 严重状态
[多选题]试验检测人员信用评价扣分依据为( )。A.监理掌握的不良信用信息B.质监机构监督检査中发现的失信行为C.投诉举报査实的违规行为D.交通运输主管部门通报
[多选题]下列信用评价应当扣分的行为有()。A.同时受聘于两个及以上试验检测机构B.出借本人试验检测人员资格证书C.助理检测师进行报告审核并签字D.试验检测人员
[多选题]试验检测人员信用评价扣分依据为()。A.监理掌握的不良信用信息B.质监机构监督检查中发现的违规行为C.投诉举报查实的违规行为D.交通运输主管部门通报中
[多选题]试验检测人员信用评价扣分依据为( )。A.监理掌握的不良信用信息B.质监机构监督检査中发现的失信行为C.投诉举报査实的违规行为D.交通运输主管部门通报
[多选题] 年度扣分总分不设上限,扣分事项包括()。A . 综合扣分事项B . 重大安全责任事故C . 信息保密D . 故障处理及时率
[单选题]负责对比比赛时间、休息和暂停时间进行计时,记录得分和扣分的是()。A .主裁判B .副裁判C .记录员
[单选题]()以最终得分和“PR”(Performance Rating)加注评价类型及评价级别表示.A .初步评价结果B .基本评价结果C .定性评价结果D .综合评价结果