下列属于用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假()

[单选题]用人单位在( )节日期间应当依法安排劳动者休假。A.元旦B.国庆节C.春节SX用人单位在( )节日期间应当依法安排劳动者休假。A．元旦B．国庆节C．春节D．国际劳动节

[多选题] 我国《劳动法》第四十条规定：“用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（）国庆节；法律、法规规定的其他休假节日”。A . 元旦B . 春节C . 国际劳动节D . 重阳节

[单选题]用人单位在下列哪一个节日期间可以不安排劳动者休假（）。A . 元旦B . 春节C . 劳动节D . 元宵节

[单选题]用人单位在下列哪一个节日期间可以不安排劳动者休假（ ）。A.元旦B.春节C.劳动节D.元宵节

[单选题]（ ）期间用人单位应当依法安排劳动者休假。A．元旦B．春节C．中秋节D．国庆节

[问答题] 部分公民节日期间，用人单位应当支付工资吗？

[多选题]劳动者在下列何种期间，用人单位应依法支付工资( )A.婚假期间B.以被告身份参加诉讼活动C.劳动教养、拘留期间D.探亲假期间

[多选题]劳动者在下列何种期间，用人单位应依法支付工资( )A.婚假期间B.以被告身份参加诉讼活动C.劳动教养、拘留期间D.探亲假期间

[多选题]劳动者在下列何种期间，用人单位应依法支付工资( )A.婚假期间B.以被告身份参加诉讼活动C.劳动教养、拘留期间D.探亲假期间

[多选题]劳动者在下列何种期间，用人单位应依法支付工资( )A.婚假期间B.以被告身份参加诉讼活动C.劳动教养、拘留期间D.探亲假期间