下列属于劳动法确立的主要制度有()

[多选题] 《劳动法》确立的主要制度包括（）。A . 促进就业制度B . 奖金分配制度C . 集体合同制度D . 劳动标准制度E . 企业规章制度

[多选题]劳动法确立的主要制度包括（　　）。A.认证认可制度B.促进就业制度C.集体合同制度D.劳动标准制度E.企业规章制度

[问答题]简述劳动法的主要制度。

[单选题]劳动法包括有制度有( )A．就业促进制度B．集体谈判和集体合同制度C．劳动争议处理制度D．以上各项及其他有关制度

[多选题] 确立劳动法基本原则的标准有（）。A . 劳动法基本原则应该具有一定的抽象性和概念性B . 劳动法的基本原则必须具有相对的稳定性C . 劳动法的基本原则必须具有统一协调性D . 劳动法的基本原则必须具有全面的覆盖性和高度的权威性

[多选题] 下列各项中属于确立劳动法基本原则的标准的是（）。A .劳动法基本原则应该具有一定的抽象性和概括性B .劳动法基本原则必须具有全面的覆盖性和高度的权威性C .劳动法基本原则必须具有相对的稳定性D . D.我劳动法基本原则的法律渊源是宪法

[多选题] 下列属于劳动法构成体系的有（）A . 促进就业法律制度B . 劳动标准制度C . 职业培训制度D . 社会保险和福利制度E . 劳动争议处理制度

[多选题]下列属于我国劳动法的渊源的有（ ）。A.《中华人民共和国劳动法》B.《工伤认定办法》C.《禁止使用童工规定》D.《天津市就业促进条例》E.《特别行政去

[单选题]以下的制度中，不属于劳动法的是（ ）A． 劳动争议处理制度B． 劳动报酬预警预报制度C． 职业技能开发制度D． 就业促进制度

[单选题]以下的制度中，不属于劳动法的是（ ）A．劳动争议处理制度B．劳动报酬预警预报制度C．职业技能开发制度D．就业促进制度