从绩效管理的层次上可以分为（）。

[多选题] 从管理的层次上，物业管理可以分为（）。A .委托管理B .公司管理C .现场管理D .现场作业E .物业经营

[多选题] 从组织层次上来看，绩效可以划分为（）。A . 员工个人绩效B . 部门绩效C . 全面绩效D . 董事会绩效

[多选题] 物业管理企业的管理从层次上又可以分为()三个层次。A . 公司管理B . 现场管理C . 现场作业D . 项目管理E . 战略管理

[多选题] 公共政策从层次上可以分为（）A .元政策B .大政策C .基本政策D . D.具体政策

[单选题]由于采用的效标不同，从绩效管理的考评内容上看，绩效考评方法可以分为（ ）。A．品质导向型B．目标导向型C．行为导向型D．过程导向型E．结果导向型

[单选题]由于采用的效标不同，从绩效管理的考评内容上看，绩效考评方法可以分为( )．A．品质导向型B．目标导向型C．行为导向型D．过程导向型E．结果导向型

[多选题] 由于采用的效标不同，从绩效管理的考评内容上看，绩效考评方法可以分为（）A . 品质主导型B . 目标导向型C . 行为导向型D . 过程导向型E . 结果导向型

[多选题] 由于采用的效标不同从绩效管理的考评内容上看绩效考评方法可以分为（）A . 品质导向型B . 目标导向型C . 行为导向型D . 过程导向型E . 结果导向型

[多选题]由于采用的效标不同，从绩效管理的考评内容上看，绩效考评方法可以分为（）。A.品质主导型B.目标导向型C.行为主导型D.过程导向型E.结果主导型

[多选题]由于采用的效标不同，从绩效管理的考评内容上看，绩效考评方法可以分为( )。A.品质主导型B.目标导向型C.行为主导型D.过程导向型E.结果主导型