在进行录用决策时，如果人事部门与用人部门在人选问题上有冲突，应尊重（）的意见。

[单选题]主管官吏人事部门在西汉是（）A . 尚书台B . 吏部C . 文官归吏部D . 丞相御史二府

[单选题]在一般情况下，面试结束后经过讨论和投票，送交人事部门汇总，最后确定录用人选，大致要等（）时间。A . 三个月B . 1-2天C . 半年D . 3-5天

[单选题]各级人事部门在办理干部评先、受奖、晋级时（）征求综治部门意见。A .口头B .书面C .可要可不要

[单选题]在企业内部，人事部门做预算时，通常使用（）。A.零基预算法B.增量预算法C.固定预算法D.弹性预算法

[单选题]下列人员申请普通护照时须提交单位人事部门意见的是（）A .工人B .农民C .公司职员D .登记备案的国家工作人员

[单选题](四)政府部门选拔工作人员，一般由用人单位提出人选，组织人事部门参与考核。但现实中存在着拉关系、递条子、托人情、走后门现象，搞得组织部门、用人单位无法正常工作，更无法保证用人质量。其结果是不凭能力凭关系，不看本人看后台。“公平竞争、择优录用”成了一句空话。有本事的人面对着想进去一展身手的单位，只能长叹“有心报国，无法入门”而“长使英雄泪满襟”。社会上一句评价干部选择制度的流行话——“由少数人选人，在少数人中选人”，可谓一语道出了“本事强不过人事”的根子。一些地方和单位把选择干部的权力集中在少数人

[单选题]人事部门对自学的管理不包括（）。A.制订自学计划B.指导员工进行自学C.提供学习资料D.检查评价自学效果

[单选题]人事部门对自学的管理不包括（）。A.制订自学计划B.指导员工进行自学C.提供学习资料D.检查评价自学效果

[单选题]人事部门对自学的管理不包括（）。A.制订自学计划B.指导员工进行自学C.提供学习资料D.检查评价自学效果

[单选题]人事部门对自学的管理不包括( )。A.制订自学计划B.指导员工进行自学C.提供学习资料D.检查评价自学效果