A . 排序
B . 预订
C . 排队等待
D . 预约
[单选题]以下不属于平衡产能与需求的方法是()。A . 资源订单式生产B . 订单生产式生产C . 准时生产系统D . 库存生产式生产
[单选题]以下不属于需求分析的工作是______。A.分析用户活动,产生业务流程B.确定系统范围,产生系统关联图C.建立ER关系图D.分析系统数据,产生数据字典
[单选题]以下不属于人力资源需求预测的定量方法的是( )。A.灰色预测模型法B.转换比率法C.马尔可夫分析法D.经验预测法
[单选题]以下不属于人力资源需求预测的定量方法的是()。A . 灰色预测模型法B . 转换比率法C . 马尔可夫分析法D . 经验预测法
[单选题]以下不属于人力资源需求预测的定量方法的是( )。A.灰色预测模型法B.转换比率法C.马尔可夫分析法D.经验预测法
[单选题]以下不属于人力资源需求预测定性方法的是()。A . 头脑风暴法B . 德尔菲法C . 经验预测法D . 描述法
[单选题]以下不属于再保险的基本安排方式的是()。A . 临时再保险B . 事后再保险C . 合同再保险D . 预约再保险
[单选题]以下不属于沟通方法的是()。A . 倾听和交谈B . 写作和阅读C . 非语言表达(表情、姿态)D . 书面交流
[单选题]以下不属于性能需求分析的内容是______。A.数据操作响应的时间B.系统吞吐量C.每TPS代价值D.存储需求分析
[单选题]以下不属于企业招聘需求信息来源的是()。A.组织人力资源自然减员B.组织业务的调整的需要C.人力资源部的决策D.现有人员的不合理配置