以下关于企业战略说法中，不正确的是（）

[单选题] 以下关于企业战略说法中，不正确的是__(59)__。（59）A．为了企业战略的正确实施和执行，需要制定企业战略计划B．战略计划适用于稳定的环境和可预期的环境，而长期计划可应对环境的改变C．制定企业战略时制定应变计划更有利于企业面对瞬息万变的内外部环境D．企业战略的计划的工作方式可以自上而下、自下而上、上下结合或者设立特别小组，依照企业各自的实际情况和条件灵活执行

[单选题]关于企业战略与人力资源战略说话，下列正确的是（）①企业战略决定人力资源战略②人力资源战略支撑企业战略的实施③人力资源战略影响企业战略的实施④人力资源战略独立制定，可以不考虑企业战略A . ①②③④B . ②③④C . ①②③D . ①②④

[单选题]关于商业银行管理战略说法不正确的是（　　）。A.战略目标分解为战略愿景.阶段性战略目标和主要发展指标B.商业银行管理战略分为战略目标和实现路径两个方面

[多选题]以下关于企业战略群组的描述，正确的是（  ）。A.利用战略群组图可以预测市场变化B.分析战略群组可以更好地了解不同战略群组之间的竞争状况C.通过战略群

[单选题]关于现代企业战略管理的意义，表述不正确的是（）。A.为企业提出明确的发展方向和目标B.为企业迎接一切机遇和挑战创造良好的条件C.为企业制定具体日常规范

[单选题]以下关于企业定员的说法，不正确的是（）。A.定员与编制两个概念大相径庭B.企业定员亦称劳动定员或人员编制C.企业定员是劳动定额的一种重要发展趋势D.定

[多选题] 下列关于财务战略说法中，正确的有（）。A . 财务战略主要强调与外部环境和企业自身能力相适应B . 狭义的财务战略仅指筹资战略C . 财务战略主要考虑企业全局长期发展方向问题D . 财务战略主要考虑资金的使用和管理的战略问题

[单选题]以下关于企业人员规划的说法不正确的是（　　）。A.人员规划是人力资源预测的一部分B.在实现组织目标的同时，也要满足个人的利益C.保证人力资源与未来组织

[单选题]以下关于企业定员标准的说法，不正确的是（　　）A.规定控制幅度可以促进企业提高定员水平B.规定控制幅度可适用不同环境不同条件的单位C.劳动定员标准对人

[单选题]以下关于企业定员管理的说法，不正确的是（　　）A.合理的劳动定员能提高劳动生产率B.定员必须以企业利润最大化为依据C.劳动定员可以激发员工钻研业务技术