我国《劳动法》规定，在用人单位内，()劳动争议调解委员会。

[单选题]我国《劳动法》规定，在用人单位内，（ ）劳动争议调解委员会。A．必须设立B．经批准方可设立C．可以设立D．不得设立

34、 在用人单位内,可以设立劳动争议调解委员会。 劳动争议调解委员会的组成人员不包括( )。A. 股东代表B. 职工代表C. 用人单位代表D. 工会代表

[单选题]用人单位依法设立劳动争议调解委员会的，劳动争议调解委员会主任由( )担任A.劳动行政部门代表B.职工代表C.工会成员D.用人单位代表

[单选题]用人单位依法设立劳动争议调解委员会的，劳动争议调解委员会主任由( )担任A.劳动行政部门代表B.职工代表C.工会成员D.用人单位代表

[多选题]在用人单位内设立的劳动争议调解委员会由（）组成。劳动争议调解委员会主任由工会代表担任。A.用人单位代表B.工会代表C.职工监事D.职工代表

[多选题]在用人单位内设立的劳动争议调解委员会由（）组成。劳动争议调解委员会主任由工会代表担任。A.用人单位代表B.工会代表C.职工监事D.职工代表

[单选题]在用人单位内设立的劳动争议调解委员会主任由（）担任。A.职工代表B.用人单位代表C.工会代表D.直选代表

[单选题]在用人单位内设立的劳动争议调解委员会主任由（）担任。A.职工代表B.用人单位代表C.工会代表D.直选代表

34、在用人单位内,可以设立劳动争议调解委员会。-|||-劳动争议调解委员会的组成人员不包括()。-|||-A股东代表-|||-B职工代表-|||-C用人单位代

[单选题]劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和企业工会代表组成，劳动争议调解委员会主任由（）担任。A . 职工代表B . 用人单位代表C . 工会代表D . 劳动行政部门