[判断题]

管理学者孔茨认为领导就是影响力或对人们施加影响的艺术或过程，通过领导可使人们心甘情愿的为实现组织目标而努力。

A . 正确

B . 错误

参考答案与解析：

相关试题

对人们施加影响的艺术或过程，从而使人们情愿地、热心地为实现组织或群体的目标而努力的一种影响力是（）

[单选题]对人们施加影响的艺术或过程，从而使人们情愿地、热心地为实现组织或群体的目标而努力的一种影响力是（）A.领导B.管理C.控制D.计划

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    • 领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿的、热心的实现（）或（）的过程。

    [填空题] 领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿的、热心的实现（）或（）的过程。

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    • 谁提出了“领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程”

    [单选题]谁提出了“领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程”A.孔茨B.罗宾斯C.科特D.戴维斯E.赫茨伯格

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    • 谁提出了"领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程"

    [单选题]谁提出了"领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程"A.孔茨B.罗宾斯C.科特D.戴维斯E.赫茨伯格

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    • 谁提出了"领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程"

    [单选题]谁提出了"领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程"A.孔茨B.罗宾斯C.科特D.戴维斯E.赫茨伯格

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    • 谁提出了"领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程"

    [单选题]谁提出了"领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程"A.孔茨B.罗宾斯C.科特D.戴维斯E.赫茨伯格

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    • "领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程"提出这人定义是

    [单选题]"领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程"提出这人定义是A.戴维斯B.孔茨C.韦里克D.德鲁克E.梅奥

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    • "领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程"提出这人定义是

    [单选题]"领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程"提出这人定义是A.戴维斯B.孔茨C.韦里克D.德鲁克E.梅奥

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    • "领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程"提出这人定义是

    [单选题]"领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程"提出这人定义是A.戴维斯B.孔茨C.韦里克D.德鲁克E.梅奥

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    • “领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的

    [单选题]“领导是一种影响力，是引导人们行为，从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程”提出这人定义是（）A . 戴维斯B . 孔茨C . 韦里克D . 德鲁克E . 梅奥

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