企业在考评中应建立开放式的员工绩效考评制度，评价的标准明确，考评的程序方法要公开和公平，并且取得全体员工的认可。这体现了员工绩效考评的（）原则。

[单选题]绩效考评的（ ）要求考评标准应适合相同类型的所有员工。A．精确性B．全面性C．可靠性D．具体性

[单选题]绩效考评的( )要求考评标准应适合相同类型的所有员工。A．全面性B．公平性C．原则一致性D．可操作性

[单选题]绩效考评的()要求考评标准应适合相同类型的所有员工。A.全面性B.公平性C.原则一致性D.可操作性

[问答题]简述企业员工绩效考评的一般程序

[试题]简述员工绩效考评的基本程序。

[问答题]简述员工绩效考评的基本程序。

[单选题]员工绩效考评的基本程序包括（ ）。A．以高层为起点，由企业的上级机构或董事会对其直属下级进行考评B．以基层为起点，由基层部门的领导对其直属下级进行考评C．在上层考评的基础上，对各个中层部门进行考评D．在基层考评的基础上，对各个中层部门进行考评E．完成逐级考评之后，由企业的上级机构或董事会对企业高层领导进行考评

[单选题]员工绩效考评的基本程序包括( )。A．在基层考评的基础上，对各个中层部门进行考评B．以基层为起点，由基层部门的领导对其直属下级进行考评C．在上层考评的基础上，对各个中层部门进行考评D．以高层为起点，由企业的上级机构或董事会对其直属下级进行考评E．完成逐级考评之后，由企业的上级机构或董事会对企业高层领导进行考评

[多选题]员工绩效考评的基本程序包括()A.在基层考评的基础上，对各个中层部门进行考评B.以基层为起点，由基层部门的领导对其直属下级进行考评C.在上层考评的基础

[多选题]员工绩效考评的基本程序包括（）。A.以高层为起点，由企业的上级机构或董事会对其直属下级进行考评B.以基层为起点，由基层部门的领导对其直属下级进行考评C