A .两个人以团队的方式相互协作、优势互补，其工作绩效明显优于两个人单干时绩效的总和。
B .一般意义上的合作与齐心协力，最多带来"1＋1＝2"的效果
C .大家团结合作可以带来1＋1＞2的效果
D .要发挥团队的优势，其核心在于大家在工作上加强沟通
[单选题]根据船上良好的团队协作方法要求，下列叙述正确的是：（）A .团队领导力求坚定，船上决策由船长作出B .船舶团队每一成员各司其职，个人可以自己的心愿行事C .团队能顺利地接纳新成员，如引航员D .成员间要有良好的沟通，但船长或引航员的命令应严格执行
[单选题]船上良好的团队协作方法要求所有团队人员要时刻警惕的是()。A．保持不间断的警戒B．日常的交叉检查C．不愿请求援助
[单选题]船上良好的团队协作方法要求所有团队人员要时刻警惕的是()。A．保持不间断的警戒B．不愿指出上级的错误C．加强情景意识
[单选题]不是船上良好的团队协作方法要求所有团队人员要时刻警惕的是()。A．保持不间断的警戒B．不愿指出上级的错误C．对设备、仪器和自动化的过分依赖
[多选题] 组建团队的目的，就是要其积极协作，实现单个的个体无法做到的目标。团队协作的重要性主要有以下（）方面。A . 员工可实现自我提升B . 协作力量不可小觑C . 团体个人双赢D . 规范个人行为
[单选题]战略一词由来已久，在《辞海》上解释为（）A . 对战争全局的筹划和指导B . 对一场战斗打法的安排C . 军事指挥员的指挥艺术D . 官兵共谋战争胜利的方式
[单选题]船上良好的团队协作方法要求团队工作应遵照规定的()等。A．标准操作程序B．航次计划C．标准操作程序和航次计划
[单选题]如果企业提倡团队协作精神，那么（）A . 薪酬可以适当拉大B . 薪酬应位于市场中上等水平C . 薪酬与业绩挂钩是不正确的D . 拉大薪酬差距同其是背道而驰的
[单选题]培养提高团队个人的技能，改进团队的协作，是人力资源管理的( )过程。A.制定人力资源计划B.组建项目团队C.建设项目团队D.管理项目团队