A . 与民营企业、市属政府机关、市属国有企事业单位签订就业协议，此处加盖用人单位所在地级市人社局公章
B . 与中央直属、省属政府机关、省属国有企事业单位签订就业协议，如单位有独立人事权，加盖用人单位公章即可；如单位无独立人事权，须加盖用人单位上级主管部门公章
C . 与京、沪、津、深、杭、南京、珠海等城市的单位签订协议，此处空白须提供市人社局接收函
D . 回到生源地的地级市签约用人单位，此处必须加盖人社局公章
以下关于就业协议书的说法，不正确的是()。A. 一式四份，每名毕业生都有专属编号，应妥善保管B. 是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接受毕业生的主要凭据C
[单选题]以下关于就业协议书内容的说法，不正确的是（）。A . 坚持公开、公平、公正和诚实守信原则填写B . 毕业生对用人单位的要求，可在“毕业生对用人单位约定”一栏注明，双方签字盖章C . 用人单位对毕业生的要求，可在“用人单位对毕业生的约定”一栏注明，双方签字盖章D . 双方如有升学、学位、外语等级及计算机等级、履行合同年限、工资待遇等其他约定，必须在备注内说明，无需签字盖章
《就业协议书》必须是学生本人和用人单位及学校就业主管部门三方签署才有效。()A. 正确B. 错误
[单选题]以下关于用人单位内部劳动规则的说法不正确的是（ ）。A．劳动者单方的行为规范B．企业规章制度的组成部分C．以用人单位为制定的主体D．企业劳动关系调节的重要形式
[单选题]以下关于用人单位内部劳动规则的说法不正确的是( )．A．劳动者单方的行为规范B．企业规章制度的组成部分C．以用人单位为制定的主体D．企业劳动关系调节的重要形式
[单选题]以下关于用人单位内部劳动规则的说法不正确的是（ ）。A．劳动者单方的行为规范B．企业规章制度的组成部分C．以用人单位为制定的主体D．企业劳动关系调节的重要形式
[单选题]以下关于用人单位内部劳动规则的说法，不正确的是（）。A.是劳动者单方的行为规范B.是企业规章制度组成部分C.是以用人单位为主体制定的D.是企业劳动关系
【判断题】就业协议书是毕业生落实用人单位、用人单位接收毕业生以及学校制定毕业生就业方案、毕业生就业主管部门编制毕业生就业计划的依据。A. 对B. 错
[单选题]以下关于毕业生就业协议书说法正确的是（）A . 就业协议书编号与学号一一对应，每人限发一份B . 根据需要，可以申请多份就业协议书C . 根据具体情况，同学之间可以相互调换借用D . 只要有一份就可以了，不需要就业协议书编号与学号对应
[单选题]以下关于签订就业协议书盖章手续说法错误的是（）A . 毕业生毕业后不愿回生源地工作，要求本人户口和档案与工作单位所处一地时，一般情况下，只需盖用人单位的公章即可B . 毕业生要求将户口和档案迁回生源地、本人在异地工作的，一般情况下，只需盖用人单位的公章即可C . 毕业生要求将户口和档案迁回生源地、本人在生源地工作的，一般情况下，只需盖用人单位的公章即可D . 毕业生毕业后不愿回生源地工作，要求本人户口和档案与工作单位所处一地时，除盖好用人单位公章外，还需加盖单位人事主管部门或地方政府毕业生就业主