由用人单位给出范围或特定要求，让应聘者通过作文来考察其知识、思维、文字表达能力的一种笔试方式是（）。

[单选题]()是通过观察应聘者的知识面、价值观、谈吐和风度，了解其表达能力，思维能力，判断力和组织能力。A . 结构化面试B . 非结构化面试C . 诊断面试D . 初步面试

()是指运用语言或文字阐明自己的观点,意见或抒发思想的能力。它包括口头表达能力,文字表达能力,数字表达能力,图示表达能力等几种形式。A. 动手能力B. 人际交往

()是指用人单位为考察应聘者的任职能力与潜力而以书面形式进行的测试。A. 笔试B. 面试C. 复试

[单选题]面试能够使用人单位全面了解应聘者的（ ）。A．外貌风度B．业务知识水平C．工作经验D．道德品质水平E．求职动机

[多选题]面试能够使用人单位全面了解应聘者的（）。A.外貌风度B.业务知识水平C.工作经验D.道德品质水平E.求职动机

[多选题]面试可以使用人单位全面了解应聘者的（）。A.社会背景B.反应能力C.个人修养D.逻辑思维能力E.语言表达能力

[单选题]面试能够使用人单位全面了解应聘者的( )(A)外貌风度(B)业务知识水平(C)工作经验(D)道德品质水平(E)求职动机

[判断题] 用人单位招聘者和应聘者直接进行接洽和交流，能节省企业和应聘者的时间。()A . 正确B . 错误

[单选题]通过直接接触，面试可以使用人单位全面了解应聘者的（ ） .(A) 社会背景(B) 语言表达能力(C) 个人修养(D) 逻辑思维能力(E) 反应能力

个体面试主要考查应聘者在语言表达、专业知识、逻辑思维等方面能力。（）A. 错B. 对