什么是职业发展？霍兰德的六种个人倾向有哪些？

[单选题]根据霍兰德提出的六种基本职业兴趣类型，（　　）的人往往适合从事技能性和技术性的职业。A.研究型B.企业型C.现实型D.常规型

[单选题]霍兰德提出的职业性向理论有（）种。A . 三B . 四C . 五D . 六

[单选题]霍兰德认为个人的个性类型有（）A . 四种B . 五种C . 六种D . 七种

[单选题]霍兰德认为个人的个性类型有()A.四种B.五种C.六种D.七种

[多选题] 霍兰德职业兴趣理论认为（）A . 最理想的职业选择是个体选择与其个性类型相一致的职业环境，即“人职协调”B . 如果个体选择与其个性类型相近的职业环境，经过努力和调整也能适应。C . 最坏的职业选择是个人在与其个性类型相斥的职业环境里工作。D . 个性类型与职业类型的相关程度越高，个体的职业适应性越好；相关程度越低，个体的职业适应性就越差。

[问答题] 简述霍兰德“职业六边形”理论的基本内容。

[多选题]霍兰德的职业兴趣类型包括( )。A.艺术型B.企业型C.常规型D.全能型E.理想型

[多选题]霍兰德的职业兴趣类型包括( )。A.艺术型B.企业型C.常规型D.全能型E.理想型

[填空题] 霍兰德的六种人格类型分别为：研究型；（）；现实型；艺术型；传统型；企业型。

[单选题]霍兰德把职业兴趣分为（）类。A .7B .6C .8D .5