公共部门人力资源战略本质是要保持一种（）状态。

[名词解释] 公共部门人力资源开发

[名词解释] 公共部门人力资源管理

[问答题] 公共部门人力资源开发的特点

[问答题] 公共部门人力资源约束是指什么？

[问答题] 公共部门人力资源规划是指什么？

[问答题] 公共部门人力资源获取是指什么？

[问答题] 公共部门人力资源福利是指什么？

[多选题] 公共部门人力资源规划的作用包括（）。A . 政治作用B . 行政作用C . 经济作用D . 满足公共部门员工的个体价值需求

[多选题] 公共部门人力资源管理的目标（）。A . 获取与开发公共部门管理工作所需要的各类人才B . 建立公共组织与其员工间良好的合作关系C . 以高效管理和优质服务满足社会经济及社会成员发展的需要D . 满足公共组织内部员工个人成长和发展的需求

[问答题] 公共部门人力资源管理的性质