A . 行政领导者与一般行政人员之间的关系
B . 行政领导者相互之间的关系
C . 一般行政人员之间的关系
D . 行政人员与行政环境的关系
[单选题]决定一个行政组织是否团结的关键是（）A . 行政领导与一般人员的关系B . 行政领导相互之间的关系C . 一般行政人员之间的关系D . 上下级行政领导之间的关系
[单选题]在行政组织内部，决定行政组织是否具有内聚力的关键是（）A . 行政领导者与一般行政人员之间的关系B . 行政领导者相互之间的关系C . 一般行政人员之间的关系D . 行政人员与行政环境的关系
[问答题] 简述人际关系对行政组织的影响。
[单选题]协调组织内部的人际关系主要指的是（）。A . 正式途径内的关系B . 正式途径外的非正式关系C . 上下级之间的关系D . 工作中形成的相互关系
[多选题]（）属于组织中的人际关系的压力源。A.决策中缺乏参与B.与上级.同事相处是否融洽C.领导对工作限制太多D.工作是否经常获得支持E.领导干涉人际交往
[单选题]在行政组织的内部条件中，影响行政组织活动命脉的是（）A . 人员B . 图书资料C . 人群关系D . 经费
[单选题]（）的核心与关键是人际关系。A . “纲要信号”图表教学法B . 非指导性教学法C . 暗示教学法D . 程序教学法
[问答题] 简述良好的人际关系在组织中的作用?
[判断题] 人际关系是所有管理活动中的一个关键部分。（）A . 正确B . 错误
[单选题]在行政组织的构成要素中，行政组织存在的基础是（）A . 规则体系B . 职能目标C . 权责体系D . 机构设置