上级的业务决策，明显会给建设银行带来损失，员工向上级说明后，上级拒绝改变，员工应（）.

[问答题] 如果上级的指示明显违反国家规定和银行规章制度，或者执行上级指示将明显会给银行带来巨大损失的，员工应该如何做？

[单选题]员工如实向上级反映情况是银行（）的重要前提之一。A . 以诚待客B . 提高效率C . 保持诚信D . 规范服务

[单选题]员工应维护（），严格执行上级行的决策和规章制度，业务活动的目的或目标应符合建设银行的利益.A . 建设银行统一法人体制B . 建设银行整体利益C . 建设银行全局利益

[单选题]在上下级的沟通中，下级员工只向上级报告他们自认为上级想听的内容，这样的沟通障碍因素称为（）A . 选择性知觉B . 过滤作用C . 语言理解能力D . 反馈作用

[单选题]员工在履行岗位职责中，对了解、发现的有关问题，在向上级行报告时，应（）.A . 上报小问题，掩盖大问题B . 如实全面报告C . 报喜不报忧

[多选题]向上级机关行文时，应注意( )A.原则上主送一个上级机关，根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关，不抄送下级机关B.下级部门向上级部门请示、报告职权范

[多选题]向上级机关行文时，应注意（）A.原则上主送一个上级机关，根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关，不抄送下级机关B.下级部门向上级部门请示、报告职权范围

[多选题]向上级机关行文时，应注意( )A.原则上主送一个上级机关，根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关，不抄送下级机关B.下级部门向上级部门请示、报告职权范

[多选题]向上级机关行文时，应注意( )A.原则上主送一个上级机关，根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关，不抄送下级机关B.下级部门向上级部门请示、报告职权范

[多选题]向上级机关行文时，应注意( )A.原则上主送一个上级机关，根据需要同时抄送相关上级机关和同级机关，不抄送下级机关B.下级部门向上级部门请示、报告职权范