统揽全局、战略思考、辨析局势、放眼未来的能力体现了领导者的（）。

[主观题]没有统揽全局能力的应聘者是看不见工作中长远的、更大的目标的。而统揽全局的应聘者能够看出复杂的问题，并能找出解决问题的长远办法。这样的应聘者总是围绕着公司整体目标的实现，而不是个人目标的实现来展开工作的。如果让这样的应聘者加盟公司，他们会把精力放在提高公司的服务、促进公司的发展和提高公司的利润上。下面的一些问题能够看出应聘者是否具备这样的才华。u 讲讲这样一个经历：你发现公司的政策和业务有重大问题或错误，你向公司推荐了什么样的解决问题的办法？

[单选题]领导者需要具备广泛的能力，其中（）体现了领导者的社会能力。A . 影响力、政治觉悟和设身处地为他们着想的能力B . 辨析局势和放眼未来的能力C . 成就、自信和承诺D . 统揽全局和战略思考的能力

[单选题]领导者需要具备广泛的能力，其中（）体现了领导者的个人能力。A . 影响力、政治觉悟和设身处地为他人着想的能力B . 成就、自信和承诺C . 统揽全局和战略思考的能力D . 辨析局势和放眼未来的能力

[单选题]领导者需要具备广泛的能力，其中（）体现了领导者的思维能力。A . 成就、自信和承诺B . 影响力和政治觉悟的能力C . 设身处地为他人着想的能力D . 统揽全局、战略思考、辨析局势、放眼未来的能力

领导者需要具备广泛的能力，其中（）体现了领导者的个人能力。A. 影响力、政治觉悟和设身处地为他人着想的能力B. 成就、自信和承诺C. 统揽全局和战略思考的能力D

[问答题] 辨析：领导效能是由领导者决定的。

[单选题]成就、自信和承诺体现了领导者的（）。A . 个人能力B . 学习能力C . 思维能力D . 社会能力

[单选题]在领导者的技能当中，按照模型、框架和关系进行思考的能力称为（）。A.知识技能B.技术技能C.概念技能D.人际技能

[单选题]在领导者的技能当中，按照模型.框架和关系进行思考的能力称为（）。A.知识技能B.技术技能C.概念技能D.人际技能

[单选题]市场领导者战略有（）A .保护市场份额B .选择进攻战略C .顾客规模专业化D .确定挑战者目标和挑战对象