A.人本原理
B.效益原理
C.系统原理
D.动态原理
E.价值原理
[单选题]现代管理的基本原理不包括A.效益原理B.人本原理C.动态原理D.系统原理E.激励原理
[单选题]下列哪项不是管理的基本原理?( )A.系统原理B.人本原理C.动态原理D.控制原理E.效益原理
[问答题] 体育管理中应怎样体现人本原理?
[单选题]人本原理,就是在管理中坚持以人为本,注重发挥被管理者的积极性、主动性,使被管理者在工作中充分发挥自己的潜能、创造性地完成工作任务。其实质就是充分肯定人在管理活动中的主体地位和作用。下列属于人本原理的是()。A . 小张不愿承受工作的压力,离职后开了个早餐摊,自己的生意自己做主B . 主管每天在晨会上分配完当日的工作任务后,就由下属独立完成,下班前汇报完成情况C . 杨老师授课风格独特,每次上课前都会让学生自己选择学习内容D . 流水线作业不需要工人掌握太多的技能就能独立完成工作
管理的基本原理中,“人本原理”强调()A. 以效益为中心B. 以人为中心C. 以工作为中心D. 以制度为中心
[单选题]安全管理原理中的人本原理是指()。A . 以人为本B . 与人为善C . 和为贵
[判断题] 安全管理的基本原理中的系统原理、人本管理和整分合原理是一级原理.A . 正确B . 错误
[单选题]控制护理质量主要理论依据是A.人本原理B.动力原理C.反馈原理D.效益原理E.系统原理
[多选题]下列表述中,体现了管理的目标效益原理的有( )。A.管理的效果如何,要以效益作为衡量标准B.建立组织规划,管理系统的运行才有方向,管理才能看到成效C
[单选题]管理者在实际工作中运用效益原理,应作到( )。A.在任何管理活动中都必须坚持社会效益和经济效益相统一的观点B.坚持整体原则C.作为管理者重要的是要讲实效D.要善于把长远目标和当前任务相结合E.是一个忙忙碌碌的事务主义者