在职业生涯管理过程中，划分职种职级数是重要的环节。划分职级数时，职级差异包括纵向差异和横向差异。以下属于纵向差异的是（ ）。

[填空题] 职位分类结构：职门、（）、职系为横向坐标；职级、职等为纵向坐标。

[判断题] 销售代表岗位职级应高于销售支撑岗位职级，受理岗位职级应高于销售支撑其他岗位职级A . 正确B . 错误

[名词解释] 职级

[单选题]公务员实行职级工资制，职级工资的主体是（ ）。A．基础工资B．级别工资C．工龄工资D．职务工资

[问答题]校长职级制

[问答题] 在职业生涯过程中，你会更注重内职业生涯还是外职业生涯，并阐述你的观点。

[单选题]国家公务员实行职级工资制，职级工资的主体是()A．基础工资B．级别工资C．工龄工资D．职务工资

[多选题]国家公务员实行职级工资制，职级工资的主体是（　　）。A.基础工资B.级别工资C.工龄工资D.职务工资

[名词解释] 职级工资制

[单选题]下列职级设置合理的是（ ）。A．相差较大的职务处于不同职级B．职级越少越好，可以降低管理成本C．晋升机会相当频繁D．相差稍有不同的职务处于同一职级