A . 主见性
B . 合作性
C . 竞争性
D . 回避性
E . 迁就性
[单选题]冲突双方都必须以放弃部分利益为前提,在一定程度上满足对方部分需要的冲突解决方式是( )。A.合作B.回避C.妥协D.迁就E.退让
[单选题]冲突双方都必须以放弃部分利益为前提,在一定程度上满足对方部分需要的冲突解决方式是( )。A.合作B.回避C.妥协D.迁就E.退让
[单选题]冲突双方都必须以放弃部分利益为前提,在一定程度上满足对方部分需要的冲突解决方式是( )。A.合作B.回避C.妥协D.迁就E.退让
[单选题]冲突双方都必须以放弃部分利益为前提,在一定程度上满足对方部分需要的冲突解决方式是( )。A.合作B.回避C.妥协D.迁就E.退让
比赛时,根据对方侧身多的打法,我方应及时变线调动对方A. 正确B. 错误
[单选题]()是指既不满足自身利益又不满足对方利益的冲突管理策略。A . 回避策略B . 合作策略C . 妥协策略D . 竞争策略
[单选题]布莱克与莫顿分析管理者在处理冲突时的态度与风格时,所采用的维度是( )A.输入和输出B.坚持己见和合作C.关心员工和关心工作D.关心领导和关心工作
[单选题]布莱克与莫顿分析管理者在处理冲突时的态度与风格时,所采用的维度是( )A.输入和输出B.坚持己见和合作C.关心员工和关心工作D.关心领导和关心工作
[单选题]小刘脾气很差,在遇到冲突时,态度总是很强硬,不愿意妥协。她采取的这种处理冲突的方式是()。A . 迁就B . 回避C . 对抗D . 折中
[单选题]冲突双方以放弃部分利益为前提,在一定程度上满足对方的部分需要,达成彼此接受的协议,此解决方法是()A . 协商B . 迁就C . 合作D . 妥协E . 回避